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技能実習生は一時帰国できる?新着!!

はじめに 技能実習生の帰国に関する手続きや制度を理解することは非常に重要です。特に一時帰国に関しては、許可の有無やそのタイミング、目的によって異なる対応が求められます。 この記事では、受け入れている技能実習生が一時帰国を […]

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脱退一時金とは?技能実習生の年金保険料が返還されます

はじめに  技能実習生が日本での実習を終え母国に帰国する際、一定の条件を満たしていれば、納めた社会保険料の一部が「脱退一時金」として払い戻されます。この制度は、技能実習生が日本の年金制度に加入している間に納めた保険料の一 […]

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90%以上が〇〇?技能実習生の帰国後フォローアップ調査

はじめに 技能実習期間を終えて帰国した実習生は、その後どのような生活を送っているのでしょうか。 この度、外国人技能実習機構より、2023年度の「帰国後技能実習生フォローアップ調査」の結果が発表されました。これは、技能実習 […]

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租税条約って?技能実習生は税金を払う?

はじめに 結論からお伝えすると、日本で働く技能実習生も、他の労働者と同様に税金を支払う義務があります。しかし、技能実習生にとって日本の税制は馴染みがなく、時に混乱を招くことがあります。 この記事では、技能実習生がどの税金 […]

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技能実習生の入国後講習とは?入国直後は実習ができない?

はじめに 技能実習生が日本に到着した後、彼らが新しい環境に順応し、効果的に業務を遂行できるようにするため、「入国後講習」を実施することが義務付けられています。この講習は、技能実習生の日本での生活と職場適応をスムーズにする […]

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技能実習生の日本語学校の教育内容

はじめに 技能実習生が日本に来る前に、母国の日本語学校でさまざまな知識やスキルを習得します。この事前学習が、実習生が日本に来た際にスムーズに適応し、職場で即戦力として活躍するための土台を築きます。 本記事では、技能実習生 […]

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技能実習生の受け入れ人数は何人まで可能?

はじめに 技能実習生を企業で受け入れる際、受け入れ可能な人数にはさまざまな要因が影響します。受け入れを成功させるためには、事前にどれくらいの人数が適切かを理解しておくことが重要です。 本記事では、技能実習生の受け入れ人数 […]

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【有効期限に注意】技能実習生のマイナンバーカードと保険証

はじめに 技能実習生にとって、日本での生活をスムーズに過ごすためには、マイナンバーカードと健康保険証が不可欠です。2024年12月2日からは、現行の健康保険証は新規発行されなくなり、マイナンバーカードが保険証となります。 […]

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【労災防止】技能実習生も雇入れ時に安全衛生教育が必要

はじめに 技能実習生を新たに迎え入れる際、雇入れ時の「安全衛生教育」をしっかりと実施していますか? 労働災害を防ぎ、安全な職場環境を維持するために法令で義務付けられている安全衛生教育は、もちろん技能実習生も対象となります […]

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【罰則あり】技能実習生はアルバイト禁止!

はじめに 企業様や技能実習生から、アルバイトについてよく質問をいただきます。結論として、技能実習生がアルバイトを行うことは禁止されており、もし行ってしまうと、本人と企業に罰則があります。 当記事では、技能実習生のアルバイ […]

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技能実習生が妊娠したら?適切な対応は?

はじめに 受け入れた技能実習生が妊娠をした場合、あなたはどのように感じるでしょうか。真っ先に「受け入れている実習生が妊娠したら、強制的に解雇できるのか?」と考えた方は、当記事をしっかり読み、人権について考えていただければ […]

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技能実習生は残業できる?

はじめに お金を稼ぐために残業を希望する技能実習生はとても多いです。面接時にも「残業はどのくらいありますか?」とよく質問されます。 結論をお伝えすると、技能実習生の残業は可能ですが、何の申請もなく残業をさせることは違法で […]

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技能実習生の「偽造」在留カード

はじめに 外国人が日本で生活をするにあたり、携帯必須な「在留カード」。日本に住む外国人のための身分証明書であり、3ヶ月以上日本に滞在する資格がある中長期間在留者のために発行されます。 しかし、残念ながら、偽造の在留カード […]

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技能実習生の面接の流れ

はじめに 技能実習生の採用面接は言うまでもなく非常に重要なステップです。外国人採用の経験が浅くても、優秀な人材を見極め、効果的に選ばなければなりません。 この記事では、技能実習生の面接に関する流れ、方法、選考ポイントなど […]

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技能実習生の住居の条件は?誰が支払う?

はじめに 技能実習生を雇用する際、日本での住居は誰が提供するのでしょうか?また、どのような住居が必要なのでしょうか? 本記事では、定められている住居の基準、どんな住居があるか、費用負担や住居選びのポイント等について解説し […]

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技能実習生の面接の質問のポイント

はじめに 企業の求人情報をもとに、現地の送出機関が候補者を募集します。その中から技能実習生として受け入れる候補者を決めるために、面接が行われます。 面接自体は現地でもオンラインでも行うことが可能ですが、中でも技能実習生を […]

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技能実習制度廃止?育成就労制度とは?

はじめに 2024年6月14日、技能実習制度に代わる外国人材受け入れの新制度「育成就労」を新設する出入国管理法などの改正法が、参院本会議で可決・成立しました。公布後は3年以内に施行され、2027年には開始予定となる見通し […]

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【企業】優良な実習実施者とは?

はじめに 技能実習制度の期間を3年から5年に延ばすためには、技能実習3号の受け入れができるように「優良な実習実施者」として認定されることが必要です。 この「優良な実習実施者」とは何か、どのような基準で認定されるのか、その […]

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